La mission de JoCare

Chez JoCare, notre mission est simple : remettre l’humain au cœur du recrutement dans le secteur d'activité de la petite enfance.

Pourquoi nous choisir ?

Nous sommes convaincus qu’un recrutement réussi ne repose pas uniquement sur des compétences ou un diplôme.

Dans ce secteur de la petite enfance plus qu’ailleurs, il s’agit avant tout de rencontres et de valeurs partagées.

Chaque jour, les structures de la petite enfance font face à des défis importants : manque de temps, pénurie de profils, turn-over, équipes sous tension.

De leur côté, de nombreux professionnels cherchent un environnement dans lequel ils pourront réellement s’épanouir, évoluer et exercer leur métier avec du sens.

Notre rôle est de créer ce lien.

Les structures

Chez JoCare, nous accompagnons les structures dans leurs recrutements en leur permettant de trouver des profils qui correspondent non seulement à leurs besoins, mais aussi à leur projet pédagogique, à leur fonctionnement et à leur culture d’équipe.

Nous avons fait le choix d'accompagner toutes les structures d'accueil de l'enfance (crèches, relai petite enfance, école, pouponnières, protection de l'enfance, handicap) ayant des moyens limités pour recruter sereinement.

Les candidats

Nous accompagnons également les candidats pour les aider à trouver un environnement dans lequel ils se sentent alignés, reconnus et valorisés. Notre mission est de favoriser des collaborations durables, humaines et équilibrées, capables de créer des équipes stables et épanouies au service des enfants.

Kids and teacher engaging with toys and activities in a colorful kindergarten.
Nous croyons profondément que la qualité de l’accueil des enfants passe aussi par le bien-être des professionnels qui les accompagnent au quotidien.
MARION ET SOPHIE

C’est cette vision qui guide chacune de nos actions.

À travers notre accompagnement, nous voulons moderniser le recrutement dans la petite enfance tout en conservant ce qui fait la richesse de ce métier : l’écoute, la confiance, la proximité et l’humain.

JoCare est né avec l’envie de simplifier les recrutements, de valoriser les métiers de la petite enfance et de permettre aux bonnes personnes de se rencontrer au bon moment.

Parce qu’au fond, notre mission dépasse le simple recrutement : nous contribuons à construire des équipes capables d’accompagner les générations de demain dans les meilleures conditions possibles.

5,0
Noté 5 sur 5
D'après 15 avis
Noté 5 sur 5
Une écoute du projet et des valeurs de la crèche pour une orientation optimale des candidatures. Il peut y avoir des loupés mais aussi de belles rencontres ! Je recommande leur professionnalisme et leur réactivité !
Anne-Laure
Noté 5 sur 5
Très contente de mon expérience, Sophie et Marion ont su être compréhensives et à l'écoute de mes besoins. C'est vraiment un vrai plus et un signe de confiance de travailler avec elles.
Florence
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